THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG GIẢNG VIÊN THỈNH GIẢNG NGƯỜI HÀN QUỐC (LẦN 2)

Khoa Đông phương học, Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn thông báo mời giảng viên thỉnh giảng người Hàn Quốc tham gia giảng dạy các học phần tiếng Hàn tại Khoa Đông phương học trong năm học 2026–2027.

1. Vị trí và số lượng mời giảng

Giảng viên thỉnh giảng người Hàn Quốc

• Loại hợp đồng: Hợp đồng vụ việc
  Thời gian hợp đồng: Từ ngày 01/09/2026 đến ngày 31/08/2028
  Đơn vị phối hợp: Khoa Đông phương học
  Địa điểm giảng dạy: Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn

Số lượng: 03
     2. Nội dung công việc

Giảng viên thỉnh giảng tham gia giảng dạy các học phần tiếng Hàn theo kế hoạch đào tạo của Nhà trường và sự phân công của Khoa/Bộ môn chuyên môn.

Lịch giảng cụ thể được thực hiện theo kế hoạch của Nhà trường và sự phân công của Bộ môn phối hợp.

3. Yêu cầu đối với ứng viên

Ứng viên cần đáp ứng các yêu cầu cơ bản sau:

• Là người Hàn Quốc, có năng lực sử dụng tiếng Hàn chuẩn trong giảng dạy.
  Có trình độ chuyên môn phù hợp với lĩnh vực tiếng Hàn, Hàn Quốc học, giáo dục tiếng Hàn hoặc các ngành liên quan.
  Có kinh nghiệm giảng dạy tiếng Hàn cho người nước ngoài là một lợi thế.
  Có tinh thần trách nhiệm, tác phong chuyên nghiệp, tuân thủ kế hoạch giảng dạy và quy định của Nhà trường.
  Có khả năng phối hợp với Khoa/Bộ môn trong xây dựng bài giảng, kiểm tra, đánh giá và hỗ trợ người học.
  Đáp ứng các điều kiện pháp lý liên quan đến hoạt động thỉnh giảng tại cơ sở giáo dục đại học theo quy định hiện hành.
      4. Nhiệm vụ của giảng viên thỉnh giảng

Giảng viên thỉnh giảng có trách nhiệm:

• Hoàn thành các nhiệm vụ đã cam kết trong hợp đồng thỉnh giảng.
  Thực hiện đúng yêu cầu về giảng dạy, hướng dẫn, kiểm tra và đánh giá theo nội dung, kế hoạch của Bộ môn và Nhà trường.
  Chấp hành nội quy, quy chế của Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn.
  Thực hiện trách nhiệm của giảng viên thỉnh giảng theo quy định về chế độ thỉnh giảng tại cơ sở giáo dục đại học.
  Đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ tại đơn vị nơi mình đang công tác, nếu có.
         5. Quyền lợi

Giảng viên thỉnh giảng được hưởng các quyền lợi sau:

• Được ký hợp đồng thỉnh giảng theo quy định của Nhà trường.Được tạo điều kiện thực hiện hoạt động giảng dạy trong môi trường học thuật chuyên nghiệp.
  Được hưởng thù lao thỉnh giảng theo Quy chế chi tiêu nội bộ của Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn hoặc quy định riêng do Hiệu trưởng phê duyệt.
  Mức thù lao dự kiến: 180.000 VNĐ/giờ tín chỉ.
  Có quyền đề xuất, thay đổi hoặc đề nghị chấm dứt hợp đồng theo quy định của pháp luật.
       6. Hồ sơ ứng tuyển

Hồ sơ ứng tuyển gồm:

• Đơn đăng ký tham gia thỉnh giảng hoặc thư bày tỏ nguyện vọng.
  Sơ yếu lý lịch/CV bằng tiếng Việt, tiếng Anh hoặc tiếng Hàn.
  Bản sao văn bằng, chứng chỉ chuyên môn liên quan.
  Minh chứng kinh nghiệm giảng dạy, nếu có.
  Bản sao hộ chiếu hoặc giấy tờ tùy thân hợp lệ.
  Các giấy tờ khác theo yêu cầu của Nhà trường, nếu cần.
        7. Cách thức nộp hồ sơ

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ về:

Khoa Đông phương học - Trường Đại học Khoa học Xã hội và Nhân văn
Email: dongphuonghoc@ussh.edu.vn
Điện thoại: 024 38384596
Địa chỉ: Phòng C205, Trường ĐHKHXH&NV, 336 Nguyễn Trãi, Thanh Xuân, HN

Thời hạn nhận hồ sơ: Trước ngày 15/8/2026 (giờ hành chính)

Khoa sẽ liên hệ với các ứng viên phù hợp để trao đổi thêm về nội dung giảng dạy, lịch làm việc và thủ tục ký kết hợp đồng thỉnh giảng.